3月2日上午，组织人事部在行政楼三楼会议室召开2026年新学期部门工作会议。会议由学校党委委员、组织人事部（教师党委工作部）部长廖敏主持。
会议传达学习了眉山市人民政府《2026年〈政府工作报告〉重点工作任务分工》《2026年制造强市争先年工作方案》《眉山市严把教师队伍入口关实施细则》《中国共产党机构编制工作条例》《四川省省属高等学校机构编制管理办法》等文件精神。会议强调，部门全体人员要深刻认识眉山现代化建设加快推进的迫切需求，要真抓实干、超常作为、攻坚克难，为学校支撑眉山现代化都市圈高质量发展新兴城市建设充分贡献力量；要严格落实师德师风第一标准，严把教师队伍入口关，夯实教师队伍质量，为学校高质量发展提供坚实的师资保障；要提升政治站位，树立人事编制“红线”意识和“底线”思维，把贯彻执行政策与相关制度摆在突出位置，增强学校人事工作法治化规范化科学化水平。
会议要求，新学期新征程，部门全体人员要迅速收心归位，调整工作状态，切实把思想和行动统一到学校及部门工作部署上来；要继续坚持严谨务实的工作作风，牢固树立纪律意识，确保新学期各项工作零差错、高效率、守底线；新进人员要加强学习，超前谋划，主动预判风险，破解堵点难点，在工作实践中练就独当一面的能力，迅速成长起来。
会议还对学校党的建设、人才招聘、师资培训等新学期6方面重点工作进行了梳理部署安排。
组织人事部（教师党委工作部）副部长罗利爽、部门全体工作人员参会。
会议现场
（撰稿人：伍健欣 审稿人：廖敏）
