在眉山，有一个特殊的订单班，学生来自印度尼西亚，每周4天在眉山职业技术学院（以下简称“眉职院”），学中文、学理论，2天走进四川金象赛瑞化工股份有限公司（以下简称“川金象”），生产一线练实操。

等待他们学成归去的，是万里之外的印尼东爪哇省吉配锦石经济特区——那里，川金象“肥—化—材”一体化项目建设正酣。

这个由川金象联合眉职院共建的订单班，已招收两批共33名印尼学生。它既是“职教出海”的一张名片，也是眉山民营企业服务共建“一带一路”的生动实践。

这张名片背后，有一个关键的“牵线人”——眉山市工商联。

项目酝酿阶段，川金象虽有出海建厂、跨国育才的想法，但对海外用工规则、校企跨境合作路径并不熟悉。眉山市工商联在常态化走访中捕捉到这一需求，没有让企业“自己摸着石头过河”：一方面，联动有关部门梳理海外投资与员工来华培养相关政策，帮助企业把方向看清；另一方面，牵线眉职院，推动“民企出岗位、职校出课堂”的跨国订单班从设想走向落地。

“企业的需求在哪里，我们的服务就跟进到哪里。”眉山市工商联相关负责人说。从牵线搭桥到跟踪服务，从个案破题到模式推广，川金象海外项目顺利推进，正是眉山市工商联服务民企高质量“走出去”的一个缩影。订单班落地后，眉山市工商联又将其作为典型案例，在商会和企业座谈会上推广经验，带动更多眉山企业抱团“走出去”。

2025年4月，川金象与印尼吉配锦石经济特区签约，总投资42亿元的“肥—化—材”一体化绿色产业链项目落地东爪哇。这是印尼首个三聚氰胺项目，建成投产后将为当地创造上千个就业岗位。

谈及为何出海，川金象董事长雷林坦言，随着国内化工产业迈向高质量发展新阶段，企业迫切需要优化产能布局、拓展国际市场空间。“我们拥有全球领先的三聚氰胺技术和遍布32个国家的客户网络，抓住‘一带一路’机遇‘走出去’，是企业做大做强、参与全球竞争的必然选择。”

蓝图已经绘就，人才从哪里来？印尼化工产业基础薄弱，既懂汉语又精通化工技术的本土人才几乎空白，全靠国内派人成本高，也不完全符合印尼相关用工规定。于是，川金象果断破局，在全国民营企业中首创跨国来华“订单式”人才培养模式，联合眉职院面向印尼中学毕业生开设“中文+技能”定向订单班。

“首创，意味着不循旧例。”川金象总裁唐印说，过去的常规模式多是零星外国人来华短期学习，而川金象要成建制、成体系地培养印尼青年的中文能力和化工专业技能。

模式虽好，落地并非一帆风顺。首期招生时，印尼当地园区和学生家长都有疑虑，第一期仅招到10人。随着项目加快建设、培养模式逐渐清晰，第二期增至23人，第三期报名踊跃，计划招录30至40人。

“转变的关键在‘三个真’。”川金象人力资源部部长郭利红介绍，一是真需求，企业真金白银在印尼建厂，项目已进入安装高峰期，2027年即可投产，家长看到了盼头；二是真培养，眉职院系统教授中文和化工知识，企业10多名技术骨干带着印尼学生开展实践课，所学知识回印尼马上能用；三是真关怀，企业设立专项奖助学金，逢年过节组织包饺子、送月饼，让学生在这里有家的感觉。

初到车间，面对密布的管线和仪表，这群印尼年轻人一度手足无措。

如何让这些“零基础”的印尼学生两年后能独立操作现代化工装置？川金象和眉职院的做法是：把课堂建在产业链上，课程“倒着排”——印尼工厂需要什么知识和技能，学校就按需搭建相应课程体系，探索出“语言+文化+专业+实践”四位一体培养链条。

为解决语言这道关，眉职院设置928学时中文课和256学时化工汉语课，提前打通专业词汇，5个月实现日常沟通，1年达到汉语三级水平。语言通了，技术学习也就上了快车道。

车间是他们的第二课堂。订单班推行“4+2”工学交替，每周4天在校学理论，2天进企跟岗实操，由企业师傅手把手带教。带教师傅感慨：“刚来时，他们连阀门、仪表都认不全，现在能独立完成标准化工操作了。”为使实操更贴近真实生产，校企双方互派师资，企业技术骨干进课堂，学院教师入车间，共建“中文+技能”海外实训基地，让学生在真实生产环境中练就真本事。

为让学生安心、家长放心，校企生三方签订就业协议，实现“入学即定岗”。“协议给家长两个承诺：一是毕业后考核合格即可入职印尼公司，二是学费、住宿都有保障，困难家庭赴华签证、机票也由企业垫付。”郭利红介绍。

如今，首批订单班学生已完成国内培养，4名学生返回印尼，直接服务项目建设。“他们语言上能沟通，不用翻译；角色上能搭桥，既懂中方工作方式，又懂印尼员工文化。”郭利红说，“国内育才、海外用才、属地续培”的闭环已经跑通。

翻开订单班培养计划，除了硬核的化工课程，还有不少与化工无关的内容。

春节写春联、包饺子，端午缝香囊、包粽子；茶艺课上感受东方哲思，竹编坊里体验非遗匠心；走进青神苏母祠聆听三苏家风，学做一坛东坡泡菜……中华文化如涓涓细流，浸润着印尼青年的课余时光。

文化从来不是单向输出。在川金象举办的春节晚会上，印尼学生唱起家乡歌谣、跳起传统舞蹈；日常相处中，他们教中国同事说印尼语、讲爪哇民俗，把家乡风物带进中国企业。

2025年，两名印尼学生将印尼香料与中国茶文化相融合，创作出“丝路情缘”饮品，在“一带一路”暨金砖国家技能大赛中斩获国际组一等奖。印尼姜茶遇上中国茉莉花茶，两种文明在杯盏之间完成美好相遇。一杯“丝路情缘”，不仅是一份获奖作品，更是两种文化在年轻人手中自然交融的缩影。对这群印尼学生而言，他们在眉山收获的不仅是化工技能，更是对真实中国的理解与认同。

这种“先育人、再建厂”的扎根模式，也赢得东道国高度认可。印尼东爪哇省副省长埃米尔在项目奠基仪式上评价：“川金象不仅带来资金与先进技术，更以人才培育与产业赋能，真正扎根印尼、服务印尼、造福印尼。”中国驻印度尼西亚大使王鲁彤表示，该项目将提升印尼能源化工产业链水平，为区域经济发展注入强劲动力。

从岷江之畔到爪哇之滨，一条产业链跨越山海，一群年轻人改变命运。

以产业为基、以人才为要、以文化为桥，川金象与眉职院共同探索出“教育先行、文化共生、产业共赢”的跨国产教文融合“眉山方案”，生动诠释共建“一带一路”不仅是经济合作之路，更是文明互鉴、民心相通之路。

随着更多“眉山造”技术、“眉山育”人才，沿着丝路走向世界，这份跨越山海的答卷，必将书写得更加精彩。

撰稿：谭晓芳

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